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蘑菇管理定律:初学者需要吃点苦,也需要适当关怀

“蘑菇管理定律”指组织或个人对待初学者时,将其置于阴暗的角落,不重视,让其只做一些打杂跑腿的工作,得不到必要的指导和提携,任其自生自灭,有时还会对其进行无端的批评、指责、背锅。这种情况与蘑菇的生长情景极为相似。

管理者要提早认识到这种现象并加以预防与利用,才能做到事半功倍的管理效果!

“天將降大任于斯人,必先苦其心志,劳其筋骨、饿其体肤”。吃些苦受些难有时并非是坏事,特别是刚走向社会步入工作岗位,当上几天 “蘑菇”,能够消除很多不切实际的幻想,也能够对形形色色的人与事物有更深的了解,为今后的发展打下坚实的基础。

当然,如果当“蘑菇”时间过长,初学者有可能成为众人眼中的无能者与奴役对象,所以我们需要关注这些“磨菇”的生存环境,适当给予关怀,不要过分施压,才能让其有良好的成长空间。

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